Zmiany w Polskim Ładzie dot. rozporządzenia o zmianie terminów poboru zaliczek na podatek
WAŻNE!!!
I N F O R M A C J A DLA PRACOWNIKÓW NA TEMAT ZMIANY PRZEPISÓW W OBLICZANIU WYNAGRODZEŃ W 2022 ROKU W ZWIĄZKU Z WPROWADZENIEM W ŻYCIE PRZEPISÓW TZW. POLSKIEGO ŁADU
W celu zrekompensowania braku możliwości odliczania składki zdrowotnej, ustawodawca wprowadza od 2022r nową ulgę dla osób:
- zatrudnionych na umowy o pracę i stosunki pokrewne
- prowadzących działalności gospodarcze opodatkowane na zasadach skali podatkowej
uzyskujących z ww. źródeł przychody w rocznej wysokości mieszczącej się w przedziale od 68 412,00zł do 133 692,00zł ( czyli w miesięcznej wysokości co najmniej 5701,00zł i nie przekraczającej kwoty 11 141,00zł).
WAŻNE!!!
NOWOŚĆ – ULGA DLA KLASY ŚREDNIEJ BĘDZIE STOSOWANA AUTOMATYCZNIE DLA PRZYCHODÓW MIESIĘCZNYCH PRACOWNIKA ZAWIERAJĄCYCH SIĘ W PRZEDZIALE 5701,00ZŁ –DO KWOTY 11 141,00ZŁ, ROCZNIE – 68 412,00ZŁ DO 133 692,00ZŁ
Dla pracowników od 2022r pracodawca będzie stosował tzw. ulgę dla klasy średniej za miesiące w których jego pracownik uzyska u niego przychody objęte ulgą i opodatkowane według skali podatkowej w wysokości od 5701,00zł do 11 141,00zł.
Podatnik będzie mógł złożyć u pracodawcy pisemny wniosek o niestosowanie opisywanej nowej ulgi podatkowej.
Gdy pracownik złoży taki wniosek ,płatnik zaprzestanie pomniejszania dochodu o kwotę ulgi najpóźniej od miesiąca następującego po miesiącu w którym wniosek ten otrzymał. Wniosek ten składa się odrębnie dla każdego roku podatkowego.
JEŚLI OKAŻE SIĘ, ŻE ULGI NIE POWINNO BYĆ – TRZEBA DOPŁACIĆ PODATEK
Niedopłata podatku: może zdarzyć się np. osobom:
· osiągającym nieregularne dochody,
· osiągającym dochody z kilku źródeł,
· pracującym tylko przez niektóre miesiące w roku,
· zarabiającym poniżej 5701 brutto ale nieregularnie otrzymującym np. dodatki jednorazowe lub w roku nagrodę jubileuszową.
PRZYPOMINAMY, ABY UCHRONIĆ SIĘ I UNIKNĄĆ PRZYKRYCH NIESPODZIANEK PRACOWNICY MOGĄ ZŁOŻYC U PRACODAWCY WNIOSEK O NIEPOMNIEJSZANIE DOCHODU O KWOTĘ ULGI DLA PRACOWNIKÓW NA PODSTAWIE ART.32 UST. 2A USTAWY O PIT. GDYBY OKAZAŁO SIĘ , ŻE ULGA JEDNAK SIĘ NALEŻAŁA TO BĘDZIE MOŻNA Z NIEJ SKORZYSTAĆ W ZEZNANIU ROCZNYM.
Od 2022r. nastąpiła również zmiana wysokości miesięcznej ulgi podatkowej na 425,00zł miesięcznie ( 5 100,zł rocznie) i od 2022r. przysługuje w każdym progu podatkowym, także dla pracowników, którzy płacą 32% podatku-II próg podatkowy.
Zakład pracy stosuje kwotę zmniejszającą podatek ( ulga podatkowa) tak długo, dopóki pracownik nie poinformuje pracodawcy o zmianie stanu faktycznego wynikającego ze złożonego PIT-2 ( w tym m.in. o osiąganiu dochodów z działalności gospodarczej, dochodów z emerytury lub renty, dochodów uzyskiwanych w związku z zatrudnieniem u innego pracodawcy).
W A Ż N E
Pracownik może złożyć PIT -2 jedynie przed pierwszą wypłatą w nowym roku czyli w 2022r.
Natomiast wniosek o wycofanie dokumentów oświadczenia PIT-2 o zaprzestanie stosowania ulgi podatkowej z tytułu potrącenia kwoty wolnej - może złożyć w każdym momencie.
Próg podatkowy od 2022 wynosi 120 000,00zł, po przekroczeniu którego ma zastosowanie stawka podatku w wysokości 32% .
K O S Z TY U Z Y S K A N I A P R Z Y C H O D U
Możliwość rezygnacji od 01.01.2022r
Od 01.01.2022r pracownik, do którego wynagrodzenia mają zastosowanie koszty uzyskania przychodów w wysokości 250,00zł miesięcznie ( 3000,00zł rocznie ) lub koszty podwyższone w wysokości 300,00zł (3600,00 rocznie), może złożyć pracodawcy na piśmie WNIOSEK O NIESTOSOWANIE TYCH KOSZTÓW.
W przypadku posiadania dwóch lub większej ilości etatów najbezpieczeniej jest pozostawić KUP tylko w jednym zakładzie lub z jednego etatu.
ZMIANY DOTYCZĄ WYNAGRODZEŃ WYPLACONYCH OD STYCZNIA 2022R ( CZYLI JUŻ OD WYNAGRODZENIA ZA GRUDZIEŃ 2021R.)
Informacja dla pracowników plik docx
Wniosek o niestosowanie kosztów uzyskania przychodów plik pdf
Wniosek o niestosowanie ulgi plik pdf
Wniosek o wycofanie PIT 2 plik docx